Tervetuloa kevätjuhlaan 31.5. klo 13.30-15.00

Vietämme kevätjuhlaa keskiviikkona 31.5. klo 13.30 alkaen Sankarikadun kampuksen monitoimitilassa, Asevelikatu 4. Juhlaan ovat lämpimästi tervetulleita valmistuvat opiskelijat huoltajineen sekä opiskelijat ja henkilökunta. Juhla livestriimataan kaikille kampuksille ja videoidaan juhlatallennetta varten.

Ohjelma

Klo 13.30 Tervetuloa-sanat ja ohjelmaa
– juodaan juhlakahvit täytekakun kera
Klo 13.35 Musiikkiesitys, Maailma on sun, Jenni Tikkanen
Klo 13.40 Rehtorin tervehdys, Kari Puumalainen
Klo 13.50 Valmistuvien opiskelijoiden nimien julkaisu
Klo 13.55 Kiusatusta taitajaksi -opiskelijan tarina
Klo 14.00 Musiikkiesitys, Anna mennä, lennä, Jenni Tikkanen
klo 14.05 Taitaja2023 -menestyjät
klo 14.08 SAKUgames-frisbeegolf -menestyjät
Klo 14.10 Opiskelijakunnan hallituksen puheenjohtajan puhe valmistuville opiskelijoille, Helmi Puranen ja Mira Räihä
Klo 14.15 Stipendien ja ruusujen jakaminen, Minna+opkut
Klo 14.20 Pidä huolta-musiikkivideo, SakuStars, YSAO:n henkilöstösarja
Klo 14.25 Kiitossanat ja ruusujen jakaminen, ruusuja jaettavaksi opiskelijoille ja työkavereille

Lämpimästi tervetuloa keväiseen juhlaan!

Luonnonvara-alalle kestävän kehityksen -sertifiointi

Ylä-Savon ammattiopiston luonnonvara-ala on saanut 14.4.2023 Opetus-, kasvatus ja koulutusalojen säätiön (OKKA -säätiö) myöntämän kestävän kehityksen sertifikaatin. Säätiö vastaa valtakunnallisesta Oppilaitosten kestävän kehityksen sertifioinnista.

Sertifikaatin luovutti säätiön hallituksen jäsen Mervi Berg Ylä-Savon ammattiopiston Peltoniemen toimipisteessä, Iisalmessa.

Sertifikaatin myöntäminen perustuu oppilaitosten kestävän tulevaisuuden indikaattoreihin ja niihin liittyviin sertifikaatin myöntämisperusteisiin sekä niiden pohjalta tehtävään itsearviointiin ja ulkoiseen arviointiin.

Olemme ylpeitä saamastamme tunnustuksesta ja jatkamme työtä vastuullisen tulevaisuuden eteen. Saatu sertifikaatti on meille välietappi matkallamme eteenpäin. Seuraava tavoite on koko oppilaitoksen sertifiointi ja jatkamme toimintamme kehittämisestä siten, että oppilaitoksemme olisi hiilineutraali vuonna 2035 Suomen kansallisten tavoitteiden mukaisesti, kommentoi sertifikaatin myöntämistä kuntayhtymän johtaja Kari Puumalainen.

8-kurkistus YSAOlla 12.-13.4.

Perinteinen peruskoulujen 8. luokkalaisten toiminnalliset tutustumispäivät eli 8-kurkistus järjestetään YSAOn kampuksilla 12.-13.4. Odotamme vierailulle noin 400 kurkistajaa, Ylä-Savon kuntien lisäksi Pyhännän, Rautavaaran, ja Kärsämäen peruskouluista. Vierailun tutustumiskohteena ovat ne koulutukset, jotka ovat yhteishaussa keväällä 2024.

OHJELMA SANKARINIEMELLÄ 12.-13.4.

KE klo 9.30-10.15
TO klo 9.00-9.45
Opettaja/opinto-ohjaaja Riitta Turpeinen
Opiskelusta YSAOlla, Tuva-koulutuksen ja Treenikaistan esittely

KE klo 10.15-10.50
TO klo 9.45-10.20
Koulutuspäällikkö Jarkko Ruotsalainen kone- ja tuotantotekniikka
Teknologian osaamisen koulutus ja polut, mahdollisuudet, työllisyyden näkymät
UUTTA! Ylä-Savon teollisuus- koulutuspolku

KE klo 11-12
TO klo 10.30-11.30
LOUNAS JA TUTUSTUMISKOHTEIDEN VAIHTO

KE klo 12-12.30
TO 11.30-12.15
Opiskeluhuollon koordinaattori Minna Paaskoski ja kuraattori Mari Kainulainen-Jäntti
Opiskeluhyvinvointi YSAOLLA!

KE klo 12.30-13.30
TO klo 12.15-12.50
Koulutuspäällikkö Päivi Honkanen, palvelualat, toimitilahuoltaja/kodinhuoltaja
Palvelualojen koulutukset

OHJELMA PELTONIEMELLÄ 12.-13.4.

klo 9.30-10.15
Opettaja/opinto-ohjaaja Riitta Turpeinen
Opiskelusta YSAOlla
Tuva-koulutuksen ja Treenikaistan esittely

klo 10.15
Opettaja Jari Tossavainen
Ajoneuvoalan muuttuneet tutkinnon perusteet

klo 11-12
Koulukoirien kanssa bingo ja opiskelijat kertomassa opiskelijaelämästä (Taitotalo luokassa 35-125)

klo 12.15-12.45
Opettaja ja vastuuohjaaja Tiina Ahonen
Taideteollisuusala (artesaani)

klo 12.45-13.15
Kuraattori Anne Riikonen ja opinto-ohjaaja Anna Kyllönen
Opiskeluhuolto ja tukea opintoihin

Opokahvila avoinna molempina päivinä Sankariniemen kampuksella ja Peltoniemen Kössin tuvalla.
Tarjolla on kahvia ja oman leipomon tuotteita.

OHJELMA HINGUNNIEMESSÄ 12.-13.4.

Onnenkenkä kevääksi
Avaimenperän valmistaminen
Hevossimulaattorin esittelyä
Hevosenkengän heittoa
Pintelin käärintää

Tutustutaan kampusalueeseen kävellen. Opiskelijoita kertomassa opinnoista, opo ja hyvinvointivalmentaja juttelee opintojen tukitoimista ja verkostoista. Päivän kruunaa runsas, monipuolinen ja herkullinen lounas Aisakellossa.

Tervetuloa tutustumaan YSAOlle!

Pk-yritysten vastuullisuustyöpaja Lapinlahdella

Tervetuloa ma 17.4.2023 pk-yritysten vastuullisuustyöpajaan Väärnin Pappilaan Lapinlahdelle klo 8:30-13:30 (työpajatyöskentely klo 9:00-13:00). Nautimme työpajan ohessa aamukahvit ja lounaan. Tilaisuus on maksuton. Sitovat ilmoittautumiset 10.4.2023 mennessä oheisen linkin kautta: https://forms.office.com/e/TaVVpFGwMy

Vastuullisuustyöpajassa pureudutaan ajankohtaisiin vastuullisuuden teemoihin: Kuinka ennakoida vastuullisuuteen liittyviä odotuksia ja vaatimuksia? Miten omaa vastuullisuustoimintaa pitäisi kehittää? Kuinka kertoa oman yrityksen vastuullisuustoimista? Tavoitteena on saada konkreettisia ideoita yrityksen vastuullisuustoimiin ja -viestintään liittyen. Työpajassa hyödynnetään LEGO SERIOUS PLAY -menetelmää, jonka avulla päästään hauskalla ja tehokkaalla tavalla sukeltamaan vastuullisuusteemoihin. Työskentely värikkäiden legojen kanssa tuo vaihtelua arkeen ja auttaa löytämään uusia ideoita sekä näkökulmia.

Työpajan järjestävät Aktivoi- ja Emill ennakointimalli -hankkeet. Työpajan vetää Jenni Rissanen Paju Consultingista. Jenni on kokenut yritysten kehittäjäkumppani, joka haluaa auttaa asiakkaitaan onnistumaan. Jenni on käyttänyt lego-menetelmää mm. Savon Voima Verkon ja lukuisien pk-yritysten kanssa.

Lisätiedot: Heidi Huttunen heidi.huttunen@ysao.fi ja Anu-Riikka Kolari anu-riikka.kolari@lapinlahti.fi

Hakijamäärä huipputasolla yhteishaussa

Ylä-Savon ammattiopistoon haki kevään 2023 yhteishaussa yhteensä 353 ensisijaista hakijaa, mikä on 46 hakijaa (13,7 %) enemmän kuin vuonna 2022. Suosituimpia aloja olivat maanrakennus-, logistiikka-, maatalous sekä sähkö- ja automaatioala. Tutkintotavoitteeseen koulutukseen haki 328 hakijaa ja Tutkintokoulutukseen valmentavaan (TUVA) -koulutukseen 25 hakijaa. Kaikkiaan hakijoita (kaikki hakusijat lukien) oli yhteensä 2471.

Ensisijaisten hakijoiden määrä on korkein vuonna 2018 uudistuneen ammatillisen koulutuksen lainsäädännön jälkeisistä vuosista. Edellinen ennätys oli vuodelta 2021, jolloin 1. sijaisia hakijoita oli yhteensä 329. Ylä-Savon ammattiopiston ensisijaisten hakijoiden määrä kasvoi suhteellisesti eniten kaikista itäisen Suomen alueen suurista ammatillisen koulutuksen järjestäjistä.

Yhteishaun lisäksi ammatilliseen koulutukseen voi hakea jatkuvassa haussa. Yhteishaun aikana (21.2-21.3.2023) jatkuvan haun kautta YSAO:lle tuli yhteensä 179 hakemusta, joista 69 ammatillisiin perustutkintoihin. Edellisen vuoden aikana jatkuvassa haussa YSAO:lle haki yhteensä 1645 hakijaa. Yhteishaku on todella tärkeä hakukanava, mutta jatkuvan haun kautta aloittaa suurin osa oppilaitoksessa opiskelevista opiskelijoista. Ylä-Savon ammattiopistossa on tällä hetkellä yhteensä 1919 opiskelijaa tutkintoon johtavassa ja TUVA-koulutuksessa, tämän lisäksi muussa koulutuksessa on hieman yli 500 opiskelijaa.

Ylä-Savon alueen muihin ammatillisiin oppilaitoksiin haki yhteensä 70 ensisijaista hakijaa ja seutukunnan lukioihin yhteensä 211 hakijaa.

Kuntayhtymän johtaja Kari Puumalainen pitää yhteishaun hakijatilannetta erinomaisena. Erityisen tyytyväinen hän on siitä, että hakijamäärissä on tapahtunut positiivista kehitystä rakentamiseen liittyvissä aloissa, joissa työvoimapula on ollut ongelmana jo pitkään. Haastetta tuo alueelle tärkeän kone- ja tuotantotekniikan hakijamäärän lasku. Kokonaisuutena tilanne on kuitenkin kohtuullisen hyvä, koska jatkuvan haun kautta saamme jatkuvasti hyviä hakijoita uudelleen ja täydennyskoulutettaviksi. Koulutukseen ministeriöltä saamamme opiskelijavuodet ovat täysimääräisesti käytössä ja ilman lisärahoitusta emme pysty lisäämään koulutusvolyymia.

Lisätietoa hakijatilanteesta antaa kuntayhtymän johtaja Kari Puumalainen, 040 1778 600.

Mä Osaan! -keskustelufoorumi

Mä Osaan! -keskustelufoorumi 4.4.2023 klo 10-11.15. Puhetta erityisestä huippuosaamisesta

Tervetuloa osallistumaan ensimäistä kertaa järjestettävään Mä osaan! -keskustelufoorumiin. Virtuaalitapahtumassa kohtaavat erityistä tukea tarvitsevat nuoret, ammatilliset oppilaitokset ja työelämän toimijat. Luvassa on mielenkiintoisia puheenvuoroja niin ammattilaisilta kuin nuorilta itseltään.

Ohjelma
Tapahtuman juontaa Skills Finlandin viestintäpäällikkö Katja Katajamäki.

Skills Finlandin tervehdys
Maria Ekroth, toiminnanjohtaja

Mä osaan: Opiskelijan tarina menestyksestä ja intohimosta
Sarita Nyman, Ammattiopisto Live

Mistä on kyse?
Anu Kilkku, koulutuspäällikkö, Ammattiopisto Live
Petri Hämäläinen, hankepäällikkö, Ammattiopisto Luovi | erityisen tuen kilpailukoordinaattori, Skills Finland

Huippuosaaminen kansainvälisissä kilpailuissa
Abilympics 2023 -kilpailijat Miia Harpo ja Simon Tamberg sekä tuomarit/valmentajat Eero Saarikorpi ja Jaana Kaurinkoski, Ammattiopisto Spesia

Haastetaan rehtori
Maija Aaltola, rehtori, Omnia

Osallisuus yhteiskunnassa -paneeli
Petra Wickan, Taitotalo
Sarita Nyman, Ammattiopisto Live
Pirjo Poutala, asiakkuuspäällikkö, Live-säätiö

Ilmoittaudu mukaan

Järjestää Skills Finland ry
www.skillsfinland.fi/ma-osaan

Kiuruveden eläinklinikan avajaiset Hingunniemessä 14.3.

Hingunniemen kampusalueella vietetään Kiuruveden eläinklinikan avajaisia tiistaina 14.3.
Virallisia avajaisia juhlitaan klo 10.30 alkaen. Juhlapuheen pitää opetusministeri Li Andersson.

Avajaispäivänä on avoimet ovet klo 10.30– 18.00 kaupungineläinlääkäreiden sekä Eläinklinikka Pohaman tiloissa.
Tule nauttimaan mukavasta tunnelmasta!

Päivän aikana yhteistyökumppaneiden tietoiskuja eläinten hyvinvointiin liittyen
klo 12 Vetcaren tietoisku jännevammojen nykyaikaisesta hoidosta
klo 12.45 Solhedsin tietoisku hevosten ja koirien ihonhoidosta ja iho-ongelmien ennaltaehkäisystä
klo 14 Lämpökamerakuvantamis Demo- ja Bemerhoitojen esittely

Luvassa mahtavia tarjouksia ja arpajaiset. Sadalle ensimmäiselle kävijälle ämpäri mukaan.

Tervetuloa!

Taitaja2023 -kilpailun finalistit selvillä

Ammattitaidon SM-kilpailu Taitajan semifinaalit järjestettiin tammi–helmikuun vaihteessa 30 ammatillisessa oppilaitoksessa ympäri Suomea. Semifinaaleihin ilmoittautui 1646 opiskelijaa ja he kilpailivat 47 lajissa. Toukokuussa 350 finalistia kohtaa Espoossa Taitaja2023-tapahtumassa.

YSAOlta semifinaaleihin osallistui 29 opiskelijaa. Vaatii rohkeutta lähteä kilpailemaan ja kokeilemaan miten kovassa joukossa käy. Tärkeintä on osallistuminen ja rohkeus olla oma itsensä ja tehdä parhaansa. Onnea siis kaikille osallistujille, meillä on hienoja ja osaavia opiskelijoita!

Iloisena ja ylpeänä esittelemme Espoon SM -finaaleihin tiensä urakoineet:

Tietokoneet- ja verkot: Tatu Räisänen
Eläintenhoito: Jatta Ruotsalainen, Riia Reinikainen
Hevostenhoito: Heidi Marin, Eemeli Anttonen
Sähköasennus: Arttu Miettinen, Mikko Juntunen
Infrarakentaminen: Leevi Lappeteläinen, Tomas Takkinen
CNC- koneistus: Jarkko Karvonen

Taitaja2023 Espoo -tapahtuma järjestetään 8.–11.5.2023 Tapiolan urheilupuiston alueella. Ammattitaidon SM-finaalissa kilpailee noin 350 opiskelijaa eri ammattialoilta. Taitaja2023-tapahtuman yhteydessä kilpaillaan lisäksi yläkoululaisten Taitaja9-kilpailu. Tapahtuman päävastuullinen järjestäjä on Espoon seudun koulutuskuntayhtymä Omnia. Tapahtuman taustaorganisaatio on Skills Finland ry.

Tapahtuman keskeiset teemat ovat kestävä tulevaisuus, kansainvälisyys ja monikulttuurisuus sekä ammattiosaamisen merkitys suomalaisessa yhteiskunnassa. Kilpailulajien lisäksi ammattinäytöksissä nähdään ajankohtaisia teemoja: drone-lennätys, tulevaisuuden ruokateknologia ja seinämaalaus (muraali). Taitaja2023 on kaikille avoin tilaisuus tutustua suomalaiseen huippuammattiosaamiseen.

Skills Finland ry edistää ammatillisen koulutuksen laatua ja vetovoimaa kilpailu- ja valmennustoiminnan avulla. Yhdistyksen tavoitteena on rakentaa maailman parasta ammattiosaamista sekä järjestää yhteistyökumppaneiden kanssa vuosittain ammatillisen koulutuksen suurtapahtuma Taitaja ja lähettää Suomen virallinen ammattitaitomaajoukkue kansainvälisiin ammattitaitokilpailuihin. Vuonna 1993 perustetun yhdistyksen taustavoimia ovat opetus- ja kulttuuriministeriö, Opetushallitus ja ammatilliset oppilaitokset sekä keskeiset työmarkkina- ja opetusalan järjestöt.

Tule mukaan tukemaan kansainvälisten osaajien sijoittumista Pohjois-Savoon!

Huoli Pohjois-Savon sekä Pohjois-Karjalan elinvoimasta ja osaavan työvoiman saatavuudesta on saanut kuusi koulutuksenjärjestäjää yhteen, ja haasteeseen vastaamiseksi on valmisteltu kehittämishanke Talent Hub Eastern Finland. EU-rahoitteista hanketta ovat valmistelleet Itä-Suomen yliopisto, Karelia- ja Savonia ammattikorkeakoulut, Pohjois-Karjalan koulutuskuntayhtymä Riveria, Pohjois-Savon koulutuskuntayhtymä Sakky ja Ylä-Savon koulutuskuntayhtymä YSAO.

Talent Hub Eastern Finland -hankkeen hyödyt kansainvälisten osaajien sitouttamisesta Ylä-Savon alueelle:

  • Kansainväliset tutkinto-opiskelijat – joista monilla on jo perhe, työkokemusta ja aiempia tutkintoja – ohjataan tutustumaan, harjoittelemaan ja suorittamaan opintojaan työpaikoilla.
  • Työnantajille tarjoamme monipuolista tukea erityisesti kansainvälisten opiskelijoiden vastaanottamiseen sekä osa- tai kokoaikaiseen työllistämiseen opintojen ohessa tai niiden jälkeen.
  • Hanke lisää työnantajien veto- ja pitovoimaa ja alueelle jo muuttaneiden kansainvälisten osaajien keskuudessa.
    • Hanke tuottaa tietoa ja viestii alueen tukipalveluista, harjoittelu- ja työmahdollisuuksista sekä kuntien ja työpaikkojen vetovoimatekijöistä.
  • Hanke tukee kotikansainvälistymistä ja kaksisuuntaista kotoutumista.
  • Hankkeen tavoitteena on edistää kansainvälisten osaajien yrittäjyyttä.  
  • Kunnilla ja työnantajilla on mahdollisuus osallistua toimenpiteiden yhteiskehittämiseen.  

Hankkeen kustannusarvio on noin 5,6 miljoonaa euroa ja sen toteutusaika on 1.9.2023 – 31.8.2027. Hankkeen rahoitus koostuu EU-tuesta (80 %) ja oppilaitosten omarahoituksesta. Pyydämme yhteisen asian kehittämiseen mukaan myös alueen työnantajia. Hankkeen merkityksellisyyden osoittamiseksi toivomme työnantajia osallistumaan joko rahallisella tuella tai tukemalla ilman rahoitusta, kaikki tukimuodot ovat tervetulleita.

Ilmoittautuminen mukaan tällä lomakkeella 30.4.2023 mennessä.
Mikäli haluatte tukea hanketta rahallisesti, teihin otetaan yhteyttä.

Yhteistyöterveisin,  

Huippukengittäjä Wayne Preece Hingunniemessä

Kengityksen alkeiskurssi perehdyttää kuvassa näkyvien alasimen ja vasaran käyttöön kuin myös hevosen käsittelemiseen kengitystilanteessa, hevosen jalan anatomiaan, kavion rakenteeseen ja mekaniikkaan.

Huippukengittäjä Wayne Preecen kengitysklinikka 24.-26.2.2023 Ylä-Savon ammattiopiston Hingunniemen kampuksella.

Koulutuksessa paneudutaan erityisesti hevosen kavion kanta-alueen ongelmiin, niiden syihin ja seurauksiin sekä tapoihin ehkäistä ja hoitaa näitä ongelmia kengityksen keinoin. Lisäksi syvennytään hevosen jalan toiminnalliseen anatomiaan. Sunnuntai on taontapäivä Suomen Kengityssepät ry:n jäsenille.

Klinikka käynnistyy perjantaina 24.2. klo 8.30 kahvitarjoilulla, jonka jälkeen luentoja aiheesta ja lounas. Käytännön oppia kengitykseen iltapäivällä klo 12–16. Ylä-Savon ammattiopisto, Hingunniemen kampus, Hingunniementie 98, Kiuruvesi. Tervetuloa!

Brittiläinen Wayne Preece on 30 vuotisen sepän uransa aikana toiminut sairaskengittäjänä ja opettajana useammassa eri oppilaitoksessa Englannissa. Työskennellessään Myerscough Collegessa hän eteni tutoriksi ja pätevöityi opettajaksi 2008. Samana vuonna hän saavutti Worshipful Company of Farriersin korkeimman tason, FWCF:n. Hän toimi opettajana, kunnes vuonna 2017 päätti palata siihen mitä eniten rakastaa, hevosten kengittämiseen. Nykyään Wayne pitää klinikoita Isossa-Britanniassa sekä Yhdysvalloissa, Israelissa, Puolassa ja Tanskassa.

Yhteydenotot
Satu Wink, Suomen kengityssepät ry p. 0405002251, satu.wink@gmail.com 
Jukka Kemiläinen, opettaja YSAO p. 040 177 2820

KOE IISALMI! -kampanja tarjoaa ilmaista ja huippuedullista koeasumista

Koeasumisen kampanja on osa Iisalmen kaupungin sekä kumppaniyritysten ja -oppilaitosten yhteistä By Iisalmi –brändityötä, jonka tavoitteena on tehdä Iisalmesta Suomen houkuttelevin seutukaupunki ja maailman ensimmäinen kiireneutraali seutukaupunki. Ihmeiden Iisalmi tarjoaa kesäisin ilmaisen koeasumisen yhdelle Ylä-Savon ulkopuolelta seudullemme saapuvalle kesätyöntekijälle harrastusetuineen sekä huippuedullisia asumisen ratkaisuja seudullemme kesätöihin tuleville! 

Hakuaika ilmaiseen koeasumiseen 2023 on päättynyt ja kesäasukkaaksi valikoitui Reetta Sojakka Helsingistä. Hän muuttaa kaupunkiin työskennelläkseen kesän ajan Iisalmen kaupungin varhaiskasvatuspalveluissa. Kiitos kaikille kampanjasta kiinnostuneille! Koeasujan tunnelmia voit seurata Instagramissa @koeiisalmi-tilillä. 

Kevään aikana sisustusalan opiskelijat Alisa, Jaana, Jenni ja Linnea ovat työskennelleet ahkerasti Petterinkulma Oy:n remonttikohteessa. Voit seurata remontin etenemistä KOEASUMINEN 2023 – Ysaon sisustusalan opiskelijoiden remonttiblogi.

Katso video opiskelijoiden remonttihommista sekä koulutuspäällikkö Krister Kaisanlahden ajatukset koeasumisen kampanjasta.

Yritysvetoinen koodikoulu etenee Itä-Suomessa – Koodi / Sisu ry on perustettu

Kuopioon suunnitteilla oleva yksityinen ja yritysvetoinen koodikoulu sai vahvan alkusysäyksen, kun hankkeeseen sitoutuneet yritykset KPY Novapolis, Ponsse, Normet, Istekki ja Osuma Henkilöstöpalvelut sekä Kuopion alueen kauppakamari ja Ylä-Savon koulutuskuntayhtymä YSAO perustivat Koodi / Sisu ry:n vuoden 2022 lopussa. Yhdistyksen tavoitteena on, että ensimmäisten opiskelijoiden haku koodikouluun voisi käynnistyä jo tulevana syksynä.

Koodikouluhanke lähti liikkeelle yritysten tarpeesta. Kuopion alueen kauppakamarin mukaan pelkästään Pohjois-Savossa tarvitaan viiden vuoden sisällä noin 1000 uutta alan osaajaa. Suomi kilpailee tietotekniikan osaajista ja koodareista ja koodikoulun toivotaan tuovan merkittävää helpotusta osaajien saatavuuteen sekä alueellisesti että valtakunnallisesti. Vuosittain koulutuksen aloittaisi arvion mukaan noin 250 opiskelijaa. ”Pohjois-Savossa elinkeinoelämä näkee ICT-osaamisessa ja palveluissa merkittäviä liiketoimintamahdollisuuksia. Jos osaajatarve pystytään ratkaisemaan lähivuosien aikana, merkitsee se jopa 10 prosentin liikevaihdon kasvua”, kertoo Kuopion alueen kauppakamarin toimitusjohtaja Kaija Savolainen.

”Koodikoulu lisää koko Suomen mainetta tietotekniikan edelläkävijämaana ja asemoi Itä-Suomea alan osaamisen keskittymänä sekä alustana yritysten kasvulle. Uskomme, että hyvien työmahdollisuuksien ja mukavan elinympäristön myötä koodareita jää seudulle pysyvästi. Koulu vastaa kuitenkin laajemminkin valtakunnallisiin tarpeisiin ja mahdollistaa ketterän opiskelun monille”, sanoo Koodi / Sisu ry:n puheenjohtaja ja KPY Novapoliksen toimitusjohtaja Anssi Lehikoinen.

Koodikoulu tarjoaa opiskelijoille uudenlaisen väylän oman osaamisensa kehittämiseen. Koodikoulun uskotaan kiinnostavan hakijoita myös muualta Suomesta ja kansainvälisesti. Käytännönläheisessä koulussa opiskellaan englanniksi vertaisoppimiseen perustuvalla mallilla ja koulu kestää noin kaksi vuotta.

Koodi / Sisun on tarkoitus toimia tiiviissä yhteistyössä virolaisen koodikoulun Kood/Jõhvin kanssa. Virossa koodikoulu on ollut menestys, joka on houkutellut opiskelijoita kansainvälisesti. Myös Kood/Jõhvin on perustanut merkittävä yritysverkosto. Siinä ovat mukana esimerkiksi Microsoft, CGI, SEB ja Bolt. ”Yhteistyö Kood/Jõhvin kanssa mahdollistaa kiinnostavan osaajapoolin ja yritysverkoston Suomen ja Baltian välillä”, Lehikoinen uskoo.

”Pohjoissavolaisena yrityksenä meille on tärkeää, että tänne syntyy uusia työpaikkoja ja yritystoimintaa. Lisäksi uskomme, että saamme koodikoulusta osaavia, monipuolisen taustan omaavia työntekijöitä, mikä osaltaan tukee Ponssen kehitystä tulevaisuudessa”, sanoo johtaja Miika Soininen, joka vastaa Ponssen digitaalisista palveluista ja IT:stä.

”Vihreä siirtymä ja digitalisaatio ovat keskeiset Normetin liiketoimintaan vaikuttavat megatrendit, joiden vuoksi tarve ohjelmistokehittäjille on valtava. Koodikoulun avulla saamme päteviä osaajia alalle ja samalla voimme tarjota koodariopiskelijoille mielenkiintoisen ja aidon oppimisympäristön oikeine liiketoiminnan haasteineen”, sanoo Normetin teknologiajohtaja Samu Kukkonen

”Istekki on kasvanut kansalliseksi ICMT-palvelutaloksi. Yhteiskunnalliset muutokset, kuten hyvinvointialueiden toiminnan käynnistyminen, palvelujen digitalisoituminen ja kyberturvallisuuden korostuminen ovat kasvattaneet merkittävästi ICT-osaajatarvetta. Uskomme vahvasti yritysyhteistyöhön ja Sisu-koodikoulu täydentää osaajatarjontaa meille tärkeillä ICT-osaamisalueilla.” toteaa Istekin innovointi- ja kehitystoiminnasta vastaava Juhani Heikka

Osuma Henkilöstöpalveluiden toimitusjohtaja Ville Auvinen uskoo, että koulun kautta pystytään työllistämään tulevaisuudessa merkittävä määrä osaajia: ”Asiakkailla on iso tarve tämän alan osaajille. Meitä kiinnostaa myös koulun uudenlainen lähestymistapa oppimiseen, sillä henkilöstöalalla osaajien kouluttamisen merkitys kasvaa entisestään tulevaisuudessa. Uskon, että koodikoulussa voidaan kouluttaa sekä uusia osaajia että tarjota täydentäviä opintoja alalla jo työskenteleville.”

Ylä-Savon ammattiopiston näkökulmasta koodikoulu täydentää alueella jo olevien oppilaitosten tarjontaa sekä samalla mahdollistaa uudentyyppisten koulutus- ja yhteistyörakenteiden kehittymisen. ”Kumppanuus Koodi / Sisu ry:n kanssa vahvistaa kykyämme tukea alueen yritysten osaavan työvoiman saatavuutta. Panostamme vahvasti tietojohtamisen ja digitaalisuuden kehittämiseen myös omassa toiminnassamme, ja meilläkin on tarve lisäosaajiin”, kertoo kuntayhtymän johtaja Kari Puumalainen.

Asiasta kiinnostuneet yritykset ovat tervetulleita mukaan yhteistyöhön. ”Haastamme asiasta kiinnostuneet yritykset rohkeasti mukaan joukkoomme luomaan uudenlaista oppimista, jossa yritysyhteistyö on tiivistä läpi opintojen. Tässä on hieno mahdollisuus tehdä yhdessä yhteiskuntavastuullista ja vaikuttavaa toimintaa”, perustajat toteavat yhdessä.

Alueen veturiyritysten lisäksi hanke on herättänyt kiinnostusta myös pääkaupunkiseudulla ja kansainvälisesti toimivissa yrityksissä. Itä-Suomessa uskotaan, että kansallisesti merkittävään hankkeeseen saadaan lisää kiinnostuneita yrityksiä mukaan. Mikäli osallistuminen kiinnostaa, asiasta voi olla yhteydessä KPY Novapoliksen yhteisöpäällikköön Karolina Puntaseen karolina.puntanen@novapolis.fi.

Koodikoulusta järjestetään myös kaikille avoin infotilaisuus 27.2.2023 Kuopiossa: https://www.novapolis.fi/tapahtuma/koodikoulukeskustelu/.

#koodisisu #koodikoulu #practicalcodinginpractice #yhteiskuntavastuu

Lisätietoja: Anssi Lehikoinen, puheenjohtaja anssi.lehikoinen@kpy.fi / 050 328 2648

Koodi / Sisu ry

KPY Novapolis Oy ja Talentree Oy toteuttivat koodikoulua koskevan esiselvityksen vuonna 2022 Ely-keskuksen myöntämän ESR-tuen mahdollistamana. Esiselvityksen pohjalta joulukuussa 2022 perustettiin voittoa tavoittelematon Koodi / Sisu ry. Yhdistyksen perustajia ovat KPY Novapolis, Ponsse, Normet, Istekki, Osuma henkilöstöpalvelut, Kuopion alueen kauppakamari ja Ylä-Savon koulutuskuntayhtymä. Sen tarkoituksena on mahdollistaa yksityisen koodikoulun toiminta Kuopiossa.

Koodi / Sisu ry tekee lopullisen päätöksen koodikoulun perustamisesta kesällä 2023, kun riittävä rahoituspohja koodikoulun perustamiseksi on varmistunut. Yhdistyksen tavoitteena on aloittaa opiskelijamarkkinointi syksyllä 2023, jolloin ensimmäiset opiskelijat aloittaisivat Kuopiossa alkuvuonna 2024.

KesTechin teknologiatalkoot 17.2.

Laatu kuvituskuva.

Iisalmen kulttuurikeskuksella järjestettävässä Teknologiatalkoot-tapahtumassa käydään läpi teollisuuden tulevaisuuskuvaa. Tilaisuuden keynote puheenvuoron pitää futuristi Perttu Pölönen, joka puheenvuorossaan ottaa kantaa tulevaisuuden haasteisiin ja mahdollisuuksiin. Tilaisuudessa osallistujat pääsevät myös kuulemaan ja keskustelemaan Ylä-Savon nykytilanteesta ja toimenpiteistä, joiden avulla Ylä-Savon teollisuus pidetään elinvoimaisena.

Teknologiatalkoot järjestetään Iisalmen kulttuurikeskuksella 17.2. klo 11-15 ja lisätietoja tilaisuudesta sekä ilmoittautumislinkki löytyy KesTechin verkkosivulta https://kestech.fi/teknologiatalkoot/. Tilaisuus on suunnattu erityisesti Ylä-Savon teknologia- ja teollisuusyritysten toimijoille, koulutusten järjestäjille sekä alaan liittyville sidosryhmille.

– Viimeisten vuosien tapahtumat ja globaalit kriisit tulivat monelle yllätyksenä, mutta niihin johtaneet tapahtumat ja heikot signaalit olivat kuitenkin olemassa, nähtävissä ja sitä kautta jossain määrin myös ennustettavissa. Ei ole sattumaa, että osa yrityksistä on pystynyt luovimaan globaaleissa myrskyissä toisia paremmin ja näiden onnistumisten taustalla on usein systemaattinen tulevaisuuden skenaarioiden luominen, ylläpitäminen sekä ennakointityö, kertoo Kestech-hankkeen projektipäällikkö Reijo Hynynen.

Kun katse keskittyy maailman mullistuksiin, helposti unohtuu mihin Ylä-Savo alueena on menossa. Millaisia palveluita tulevaisuudessa tarvitaan tai millaisille tuotteille on kysyntää vuonna 2035? Entä kuinka nuo tulevaisuuden tuotteet valmistetaan, millaisia materiaaleja niissä käytetään ja kuinka tekoäly, digitalisaatio ja kestävyyskriisi vaikuttaa tuotteiden suunnitteluun, valmistukseen ja elinkaareen? Millaista osaamista tarvitaan, että uudet menetelmät pysyvät hallussa ja uusia innovaatioita syntyy?

Vuoden 2022 alussa Ylä-Savossa aloitti toiminnan KesTech-osaamiskeskittymä, jonka yksi päätehtävistä on tuottaa alueen teollisuuden tulevaisuuskuvaa ja uutta osaamista ennakointityön kautta. KesTech on Ylä-Savon ammattiopiston, Savonia-ammattikorkeakoulun ja Itä-Suomen yliopiston yhteinen hanke, joka on tehnyt systemaattista selvitys- ja ennakointityötä yhdessä Ylä-Savon teollisuuden ja organisaatioiden kanssa kartoittaakseen alueen tulevaisuuteen vaikuttavia ilmiöitä ja tekijöitä. Ennakointityön pohjalta osaavan työvoiman saatavuus, tulevaisuuden teknologioihin perehtyminen sekä kestävyyden ja vastuullisuuden hallitseminen ovat nousseet elinvoimaisuuden avaintekijöiksi.

Nämä ilmiöt on edelleen viety KesTechin Round Table -työpajoihin pureksittavaksi. Työpajoja on järjestetty jo neljä kappaletta, joissa osallistujia on ollut lähes 100 henkilöä edustaen laajasti Ylä-Savon yrityskenttää, oppilaitoksia sekä muita sidosryhmiä. Tilaisuuksissa Ylä-Savon toimijat ovat kertoneet näkemyksiään siitä, mitä toimenpiteitä alueella kannattaa tehdä ja mihin alueella kannattaa panostaa, jotta Ylä-Savo alueena pysyisi elinvoimaisena ja yrityksillä olisi mahdollisuus kehittyä ja menestyä.

– Osaavan työvoimaan saatavuuteen liittyvän keskustelun pohjalta on löytynyt jo konkreettisia toimenpiteitä, mitä voidaan toteuttaa Ylä-Savossa. Tämä auttaa yrityksiä, oppilaitoksia ja Ylä-Savon kuntia valmistautumaan tulevaisuuteen ja toteuttamaan tarvittavia kehitystoimia ennakoidusti ja suunnitellusti
kertoo hankekoordinaattori Mika Julkunen YSAOlta.

Lisätietoja KesTech-osaamiskeskittymästä ja sen toiminnasta:
Projektipäällikkö Reijo Hynynen, Savonia-amk, reijo.hynynen@savonia.fi, 044 785 5576
Hankekoordinaattori Mika Julkunen, Ylä-Savon ammattiopisto mika.julkunen@ysao.fi 040 6686 068

Lisätietoja Teknologiatalkoot tapahtumasta:
Asiantuntija Herkko Pulkkinen, Itä-Suomen yliopisto, herkko.pulkkinen@uef.fi, 050 465 5947

YSAOlta 29 opiskelijaa Taitaja-semifinaaleihin

Ylä-Savon ammattiopisto YSAOn opiskelijat kilpailevat Taitaja-semifinaaleissa tammi–helmikuun vaihteessa ympäri Suomea. Mukana on 29 opiskelijaa, jotka osallistuvat kymmeneen eri lajiin. YSAOn kampuksilla järjestetään neljän lajin semifinaalit.

Taitaja-semifinaalit järjestetään 30.1.–3.2.2023 yhteensä 30 ammatillisessa oppilaitoksessa ympäri Suomea. Semifinaaleihin ilmoittautui 1646 opiskelijaa ja he kilpailevat 47 lajissa, joista viisi on erityistä tukea tarvitseville opiskelijoille tarkoitettuja TaitajaPLUS-lajeja.

Lajiensa parhaat kilpailevat suomenmestaruuksista 8.–11.5. Taitaja2023-tapahtumassa Espoossa. Toukokuun finaalissa kilpailee noin 500 finalistia eri ammattialoilta.  

”Olen erittäin iloinen, että saimme todella paljon osallistujia Taitaja-semifinaaleihin. Osallistujamäärä on yksi suurimmista Taitajan historiassa”, toteaa Taitaja2023-tapahtuman kilpailujohtaja Thomas Vasenius.

Taitaja2023 Espoo

Taitaja2023 Espoo -tapahtuma järjestetään Tapiolan urheilupuiston alueella. Tapahtuman taustaorganisaatio on Skills Finland ry.

Tapahtuman keskeiset teemat ovat kestävä tulevaisuus, kansainvälisyys ja monikulttuurisuus sekä ammattiosaamisen merkitys suomalaisessa yhteiskunnassa. Kilpailulajien lisäksi ammattinäytöksissä nähdään ajankohtaisia teemoja: drone-lennätys, tulevaisuuden ruokateknologia ja seinämaalaus (muraali). Taitaja2023 on kaikille avoin tilaisuus tutustua suomalaiseen huippuammattiosaamiseen.

Espoon kilpailuihin lähdetään osaamisella ja ammattiylpeydellä – tapahtuman virallinen slogan ja hastag on #OlePro.

Lisätietoja
Nasrelarab Satu
Opettaja, Taitaja-koordinaattori YSAO
satu.nasrelarab@ysao.fi
p. 040 079 8524

Thomas Vasenius
Kilpailujohtaja, Taitaja2023 Espoo
thomas.vasenius@omnia.fi
p. 043 824 4169

Opintojen keskeytykset vähentyneet YSAOlla

IT-tukihenkilöopiskelija teknologian oppimisympäristössä.

Ylä-Savon ammattiopisto YSAO on kehittänyt toimintamalleja, joiden avulla ammatillisten opintojen keskeyttämistä voidaan vähentää. Tavoitteena on ollut, että yhä harvempi opiskelija jättää opintonsa kesken. Työ on tuottanut tulosta ja keskeyttämisten määrä YSAO:lla on vähentynyt 40 % vuoden 2019 tasosta. Nykyisin yhä useampi opiskelija saavuttaa omat opiskelulleen asettamansa tavoitteet.

– Kuntayhtymässä on kehitetty toimintamalleja jo usean vuoden ajan. Keskeyttämisten syitä on analysoitu sekä omana työnä, että ulkopuolisilla selvityksillä. Oppilaitoksen toimintaprosesseja on kehitetty ja käyttöön on otettu uusia teknologisia ratkaisuja, joiden avulla voimme aiempaa nopeammin havaita opiskelijat, joiden opinnoissa on haasteita. Keskeisiä teknisiä ratkaisuja ovat olleet Vastuuohjaajan työpöytä sekä tekoälyyn pohjautuva Appia-sovellus, joka kykenee reaaliajassa löytämään ne opiskelijat, joiden riski keskeyttää on suurin, kertoo kuntayhtymän johtaja, rehtori Kari Puumalainen.

Kehitystyön tuloksena olemme saaneet keskeyttämisluvut kääntymään laskuun, ja keskeytysten määrät ovat vähentyneet merkittävästi. Ns. kokonaiskeskeyttäminen, jossa seurataan kaikkia oman aloitustutkintonsa keskeyttäneitä riippumatta opiskelijan jatkopolusta (jatkaa opintojaan joko samassa tai toisessa oppilaitoksessa, siirtyy työelämään) on vähentynyt 42,3 % vuodesta 2019 vuoteen 2022. Samassa ajassa ns. negatiivinen keskeyttäminen (ei tietoa, opiskelija jää työttömäksi, jää työelämän ulkopuolelle) on vähentynyt 40,3 % vuoden 2019 tilanteesta. Negatiivinen keskeyttämisaste oli 4,99 % vuonna 2022.

Merkittävää on, että keskeyttämiset vähenivät myös koronavuosien aikana, jolloin valtakunnallisesti arvioitiin keskeyttäneiden määrän kasvaneen. Ylä-Savon ammattiopiston opiskelijoiden määrä on kasvanut vuodesta 2019 vuoteen 2022 yhteensä 98 opiskelijavuodella. On huomioitavaa, että huolimatta opiskelijamäärän kasvusta myös absoluuttinen keskeyttäneiden määrä on vähentynyt yli 40 % (keskeyttäneitä oli 152 henkilöä vähemmän kuin vuonna 2019).

– Jatkamme kehitystyötä teettämällä ulkoisen selvityksen niistä toimenpiteistä, joilla on ollut eniten positiivista vaikutusta saavutettuihin tuloksiin, jotta voimme panostaa niihin jatkossa entistä enemmän. Lisäksi teemme kansainvälistä yhteistyötä Baltian maiden kanssa opintojen keskeyttämisen ehkäisyn parhaista käytännöistä, summaa opiskeluhyvinvointipäällikkö Kaj Jääskeläinen.

*) YSAO käyttää keskeyttäneiden laskennassa seuraavaa kaavaa:

kokonaiskeskeyttäminen = kaikista syistä opintonsa keskeyttäneet / toteutunut opiskelijavuosimääränegatiivinen keskeyttäminen = negatiivisista syistä opintonsa keskeyttäneet / toteutunut opiskelijavuosimäärä

Lisätietoa aiheesta:

opiskeluhyvinvointipäällikkö Kaj Jääskeläinen, kaj.jaaskelainen@ysao.fi
kuntayhtymän johtaja, rehtori Kari Puumalainen, kari.puumalainen@ysao.fi

Väylät auki ammatillisella koulutuksella

Suomessa voi opiskella yli 160 eri ammatilliseen tutkintoon ja satoihin eri ammatteihin. Koulutus avaa ovet jatko-opintoihin ja työelämään, tai vaikka uudelle alalle.

Ammatilliseen koulutukseen voit hakeutua perusopetuksen päättövaiheessa tai lukiokoulutuksen päättyessä valtakunnallisen yhteishaun kautta. Yhteishaku tapahtuu Opintopolun kautta kerran vuodessa. Voit tulla myös jatkuvan haun kautta opiskelemaan käytännössä läpi vuoden. Jatkuva haku on auki kaikille ammatilliseen koulutukseen haluaville. Oikea hetki voi olla vaikka heti.

YSAO tarjoaa hakijalle erilaisia mahdollisuuksia usean kampuksen voimalla! Löydä monipuolisesta koulutustarjonnasta oma väyläsi.

Opiskelupaikan valinta on iso päätös, mutta loppuelämääsi se ei lukitse. Unelma-ammattiin voi päätyä montaa eri reittiä ja minkä ikäisenä tahansa. Ammatillinen perustutkinto, ammattitutkinto ja erikoisammattitutkinto tuottavat yleisen kelpoisuuden korkeakouluopintoihin. Korkeakoulut päättävät tarkemmista valintaperusteista koulutuksittain. Tutustu erilaisiin urapolkuihin Väylät auki -sivustolla.

Katso videolta räppäri Ville Gallen mielenkiintoinen urapolku.

Ylä-Savon talousaluerahasto myönsi huomionosoituksia

Ylä-Savon koulutuskuntayhtymä jakoi hallinnoimansa Ylä-Savon talousaluerahaston myöntämät kolme 1000 euron huomionosoitusta 20.12.2022.

Huomionosoitusten saajat olivat Outi Jäntti, Tuula Väisänen ja Juha-Pekka Rusanen. Palkinnot jakoi yhtymähallituksen puheenjohtaja Kyösti Kauppinen.

Ylä-Savon talousaluerahaston johtokunnan valintaperustelut palkituista:

Outi Jäntti

Outi Jäntti on luonnonvara-alan kehittäjä, joka on määrätietoisesti ja pitkään ollut kehittämässä alan koulutusta sen eri muodoissaan. Hänellä on vahva sisällöllinen ja pedagoginen osaaminen. Koulutuksen kehittämisen saralla viimeisimmät panostukset on tehty eOppimiseen. Outilla on vahvat työelämän verkostot sekä alueella että valtakunnallisesti.

Opettajana hän on tsemppari, joka kannustaa opiskelijoita eteenpäin opinnoissaan yhdessä koulukoira Urhon kanssa. Outi on alansa rautainen ammattilainen, joka kehittää innovatiivisesti alaa ja siihen liittyviä koulutuksia.

Tuula Väisänen

Väisäsen Kotiliha Oy:ssä työskennellessään Tuula on edusauttanut merkittävästi maahanmuuttajaopiskelijoiden työelämässä oppimista ja työllistymistä Ylä-Savossa.

Tuula ja koko työyhteisö ovat ohjanneet opiskelijoita sitoutuneesti ja kannustavasti työtehtäviin sekä suomalaisen työelämän pelisääntöihin monella elämän alueella. Väisäsen Kotiliha on tarjonnut palkkatyötä maahan muuttaneille valmistumisen jälkeen ja osa-aikatyötä jo opintojen aikana. Työssä on ollut kiitettävästi kielitukea tarjolla. Myös opiskelijoiden osaamista ja ideoita on arvostettu ottamalla heidän kotimaidensa ruokia tuotevalikoimaan.

Juha-Pekka Rusanen

Juha-Pekka Rusanen on kaupunginjohtaja, joka tekee työtään isolla sydämellä. Hän on aito yläsavolainen, joka tuo seutuamme esille monipuolisesti ja aktiivisesti erilaisten tapahtumien ja toimintamallien kautta. Hän on aina siellä missä seutua tuodaan positiivisesti esiin.

Edunvalvonnassa hän on pitänyt Ylä-Savon ammattiopiston asiaa esillä aktiivisella ja positiivisella tavalla sekä alueellisesti että valtakunnallisesti.

Juha-Pekka on aito yhteistyön tekijä ja hänen työtään tuetaan seutukunnalla laajasti.

Ylä-Savon talousaluerahasto

Ylä-Savon talousaluerahasto on vuonna 2015 perustettu rahasto, jonka pääomana on Ylä-Savon Kehitys Oy:n lahjoittamat Ylä-Savon talousalueen liiton rahaston varat.

Rahaston säännöissä on mainittu, että rahasto myöntää stipendejä seuraavasti:

”3 § Rahaston tarkoitus ja tuoton jakaminen

Rahaston tarkoituksena on jakaa stipendejä ja huomionosoituksia Ylä-Savon ammattiopiston opiskelijoille, työntekijöille sekä muille yksityishenkilöille, jotka ovat omalla toiminnallaan edistäneet Ylä-Savon ammattiopistoa ja Ylä-Savon aluetta, niiden elinvoimaisuutta, tunnettuutta ja yläsavolaisuutta merkittävällä tavalla.

Rahaston varojen käytöstä päättää rahaston johtokunta.

Stipendin saaja voi olla nykyinen tai entinen Ylä-Savon ammattiopiston työntekijä tai opiskelija tai oppilaitoksen ulkopuolinen henkilö, joka täyttää rahaston sääntöjen mukaiset vaatimukset.

Lisätietoja
Ylä-Savon koulutuskuntayhtymän johtaja
Kari Puumalainen
040 1778 600